Услуги
  • Оценка на риска, измервания, програма
  • Анализ и оценка на здр. състояние
  • Обучение БХТ
  • Консултации и информация
  • Други дейности - НАССР, ТД, Екологични оценки
  • Службата по трудова медицина консултира и подпомага работодателя за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд:


    - Извършване на оценка на риска за здравето и безопасността на работниците и служителите : оценка на работните места, оборудване, помещения, факторите на работната среда и при специфични дейности.
    - Организира специализираните измервания на факторите на работната среда (шум, вибрации, токсични вещества, запрашеност, осветление, микроклимат, електробезопасност, вентилационни съоръжения и др.) от лицензирана лаборатория на преференциални цени.
    - Разработва и предлага програма за превенция на риска.
    - Разработва препоръки за преустройство на работното място, организацията на труда и трудовото натоварване на работещите.
    - Разработва физиологичен режим на труд и почивка на работни места и професии съгласно Наредба 15/99 г.
    - Прави психологична оценка и анализ на работната среда.
    top ↑

    Службата по трудова медицина извършва наблюдение, анализ и оценка на здравното състояние във връзка с условията на труд на работещите:


    • създава и поддържа електронни здравни досиета като се използва специално разработен за целта софтуер.
    • изготвя списъци за предварителни и периодични прегледи и изследвания съгласно Наредба 3/1987 г.
    • консултира и подпомага работодателя при организирането на:
      • предварителните медицински прегледи и изследвания за преценка на пригодността на работещите при постъпване на работа;
      • периодични медицински прегледи и изследвания;
    • изготвя заключение за пригодността на работещия да изпълнява даден вид работа;
    • изготвя анализи на проведените медицински прегледи и временна нетрудоспособност, професионалната заболеваемост и трудовия травматизъм за изтеклата година;
    • изготвя обобщен анализ на здравното състояние на работещите и ежегодно до 30 юли го представя на ръководството на фирмата и РИОКОЗ.
    top ↑

    Организиране на обучение:


    - обучение на работници и служители за оказване на първа долекарска помощ;
    - първоначално и/или ежегодно обучение на КУТ (ГУТ) по нормативните документи, свързани с безопасността и здравето при работа (наредба 4/1998 г.);
    - обучение за повишаване на знанията по безопасност, хигиена на труда и противопожарна охрана на длъжностните лица, които ръководят и управляват трудовите процеси, включително и определените лица за провеждане на инструктажите съгласно изискванията на Наредба РД-07-2/2009 г. за инструктажите на работниците и служителите по правилата за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд;
    - участия в изпълнението на програми за промоция на здравето на работещите на работното място, отстраняване на рисковите фактори на начина на живот, опазване и укрепване на работоспособността и преодоляване на стреса при работа.
    top ↑

    Информация и консултация по проблемите на безопасността и здравето при работа:


    - дава индивидуални съвети на работещите във връзка със здравето и безопасността при работа;
    - дава индивидуални съвети във връзка с резултатите от профилактичните прегледи;
    - методична помощ и консултация на ръководството и специалистите на фирмата за изработване правила и документи по безопасност и здраве;
    - информира за съществуващата нормативна база, изменения и нови наредби;
    - методична помощ и консултация при разследване на трудови злополуки и инциденти;
    - консултации при регистриране на професионални заболявания, трудоустрояване и др.;
    - подпомагане ръководството за определяне на местата за трудоустрояване до 30 януари на текущата година съгласно Наредба № 8/1987 г. за определяне на работните места, подходящи за трудоустрояване на лица с намалена трудоспособност;
    - Задължителна застраховка трудова злополука:

    Застраховката се сключва в съответствие с приетата с ПМС № 24/06.02.2006 г. Наредба за задължително застраховане на работници и служители за риска "трудова злополука". Работодателят сключва застраховка за всички работници и служители на рискови длъжности, съответно за всички икономически дейности, определени със Заповед на МТСП като подлежащи на задължително застраховане.
    top ↑

    Други дейности:



    Службата разполага със специалисти за изработване на:

    - НАССР системи за управление и обучение:

    Наличието на внедрена система, отговаряща на изискванията на НАССР спесификацията, е задължително за всички производители и търговци на храни, включително и заведенията за обществено хранене, съгласно чл. 18 от Закона за Храните (ДВ, бр. 90/1999 г.). НАССР е съкращение, което в превод означава “Анализ на опасностите и контрол на критичните точки”. Това са точки от производствения цикъл на храните, в които може да се елиминират възможните биологични, химични и физични опасности за човешкия организъм. Ако контрола в тези точки не е достатъчно задълбочен, то тогава е възможно да бъде застрашено здравето и дори живота на консуматорите. Изградена и внедрена система НАССР осигурява това да не се случи.

    - Разработване на ОВОСоценка за въздействие върху околна среда.
    - Разработване на програма за управление на отпадъците.
    - Разработване на екологична оценка на околна среда.
    top ↑